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Personalabbau
Das Prüfungsfeld Personalabbau beschäftigt sich mit der Reduzierung von Personalkapazitäten und kann an einer Vielzahl von möglichen Abbaumaßnahmen ansetzen: Personalabbau beginnt bei einer zurückhaltenden Einstellungspolitik (bis hin zum Einstellungsstopp), geht über spezifische Abbaumaßnahmen innerhalb der Stammbelegschaft (Vorruhestand) bis hin zu einem dauerhaften Abbau von Kapazitäten wie Kündigungen, Abteilungs- oder Standortschließungen.
Seiten 95 - 100
mit Smartlink: https://www.compliancedigital.de/978-3-503-18882-6_10455
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