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409 Treffer, Seite 11 von 41, sortieren nach: Relevanz Datum
  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 6/2024

    Interne Revision einer ESG-Strategie

    Schritt-für-Schritt-Methodologie für die Prüfung der ESG-Strategie
    Dr. Matej Drašcek, Prof. Dr. Adriana Rejc Buhovac
    …Störungen und den potenziellen Gefahren bestimmter Produkte hat sich die Rolle der Unternehmen jedoch von rein profitorientierten Entitäten zu sozialen… …wird. In kleinen und mittleren oder nicht komplexen Unternehmen ist die ESG-Strategie in der Regel Teil einer Gesamtstrategie. In großen Unternehmen ist… …. Unternehmen müssen eine doppelte Wesentlichkeitsanalyse durchführen, um den Umfang und den Inhalt ihrer ESG- Datenerhebung und -Berichterstattung zu definieren… …. Das Prinzip der doppelten Wesentlichkeit fordert die Unternehmen auf, Nachhaltigkeit aus zwei verschiedenen Perspektiven zu betrachten. Finanzielle… …Wesentlichkeitsmatrix integriert werden. Diese liefert Kriterien für die Bestimmung, ob ein Nachhaltigkeitsthema für ein Unternehmen und seine Stakeholder wesentlich ist… …sein und diese Chancen während der strategischen Analysen suchen [Gartner (2024)]. Unternehmen mit strategischen Schwerpunkten auf Erfolg setzen auf… …Elefanten klassifiziert und in den Vorstandsetagen ignoriert. Dieses Versäumnis setzt Unternehmen einem Risiko aus, da schnelle Lösungen möglicherweise nicht… …In den meisten Unternehmen gibt es einen doppelten Druck, gleichzeitig Gewinne zu erzielen und gute Corporate Citizen zu sein. Klarheit der Vision und… …erreicht werden sollen). Viele Unternehmen setzen langfristige Ziele (zum Beispiel Erreichen von Netto-Null-Emissionen bis 2050) ohne klare Zwischenziele…
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  • eBook

    Kapitalflussrechnung nach IFRS und DRS 21

    Darstellung und Analyse von Cashflows und Zahlungsmitteln
    978-3-503-23700-5
    Prof. Dr. Andreas Eiselt, Prof. Dr. Stefan Müller
    …berücksichtigt. Mit einer einzigartigen Best-Practice-Analyse der Kapitalflussrechnungen der Unternehmen des DAX40, die Sie bei der professionellen Umsetzung und…
  • eJournal-Artikel aus "Risk, Fraud & Compliance" Ausgabe 5/2024

    Wie konnte mir das nur passieren?

    Willensstärke und Compliance
    Thomas Schneider
    …Willensstärke wird in Unternehmen im Allgemeinen und in der Compliance im Speziellen kaum thematisiert. Darüber verfügten die Verantwortlichen in mehr als… …. 4 Wer schwächere Willenskraft hat, neigt zu leichteren Optionen. Es ist einfa- 1 Sprenger, R., Das anständige Unternehmen, München 2015, S. 116. 2… …Sammelband bringt Perspektiven aus Wissenschaft, Behörden und Hilfsorganisationen sowie Unternehmen zusammen. Die vorgeschlagenen Handlungsempfehlungen bieten… …Institutionen und Unternehmen eine effektive Möglichkeit, ihre Resilienz durch einfache Maßnahmen zu stärken. Sie können als Ergänzung zu bestehenden Mechanismen…
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  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift für Corporate Governance" Ausgabe 1/2024

    Implementierungsfragen zur Wesentlichkeitsanalyse im Konzern

    Anforderungen der ESRS zu den Grundlagen der neuen europäischen Nachhaltigkeitsberichterstattung
    Dr. Josef Baumüller
    …Unternehmen ein weiterer Schritt hin zu einer neuen „Sustainable Corporate Governance“. Herzstück der neuen Vorgaben zur Nachhaltigkeitsberichterstattung stellt… …wird den berichtspflichtigen Unternehmen große Flexibilität eingeräumt – die vor allem der Vielfalt an Geschäftsmodellen und unternehmensspezifischen… …Mit der eingeräumten Flexibilität geht jedoch Auslegungs- und Beurteilungsbedarf seitens der berichtspflichtigen Unternehmen einher. Dies trifft… …umfasst grundlegende Regelungen, die sektorunabhängig für alle berichtspflichtigen Unternehmen zur Anwendung gelangen sollen. Einen besonderen Stellenwert… …Nachhaltigkeitsberichterstattung gem. ESRS abgeleitet werden. Zur Wesentlichkeit von Nachhaltigkeitsaspekten fordert ESRS 1 grundsätzlich, dass ein Unternehmen zwei Einzelanalysen… …anzustellen hat: einmal eine Analyse der wesentlichen Auswirkungen, die das Unternehmen auf sein Umfeld entfaltet (inside-out), und einmal der wesentlichen… …finanziellen Auswirkungen, die zu Risiken und Chancen führen, die aus diesem Umfeld auf das Unternehmen einwirken (outside-in). Ein berichtspflichtiger… …vielen Unternehmen aber wohl erst zu etablierendes nachhaltigkeitsbezogenes Risikomanagement abgestellt, 14 das wiederum Teil eines übergeordneten… …ein laufender Stakeholder-Dialog, der von Unternehmen durchzuführen ist; zu diesem enthält ESRS 1 zahlreiche Leitlinien für die Implementierung. 15… …und des OECD-Leitfadens für multinationale Unternehmen. 16 Gegenüber der bisherigen Rechtslage gem. NFRD sehen die ESRS eine ausführliche…
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  • eJournal-Artikel aus "Risk, Fraud & Compliance" Ausgabe 3/2024

    Prüfen im digitalen Zeitalter

    Künstliche Intelligenz im Audit-Prozess
    Marcus Herold
    …Digitalisierung hat nicht nur die Betriebsführung von Unternehmen tiefgreifend verändert, sondern auch die Arbeitsweise der Revisoren revolutioniert. Besonders die… …wird als ein von der Unternehmensleitung implementiertes und über das gesamte Unternehmen ausgebreitetes Verfahren definiert, designt, um die Effizienz… …firmenspezifischen Daten (zum Beispiel durch PDFs oder CSV-Dateien) trainiert werden, was für Unternehmen einen erheblichen Mehrwert gegenüber generischen Modellen…
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  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift für Corporate Governance" Ausgabe 3/2024

    Umsetzung der CSRD in Deutschland

    Schlussfolgerungen aus dem Referentenentwurf zum CSRD-Umsetzungsgesetz
    Dr. Josef Baumüller
    …Aufsicht von Unternehmen in der EU (und teils darüber hinaus). Dies zeigt sich am letzten Baustein der dargestellten Nach­haltigkeitsregulatorik, der jetzt… …zugleich Anreize für Unternehmen zu schaffen, die zugrunde liegende Nachhaltigkeitsleistung zu verbessern. 2 Bereits vor dem Jahreswechsel 2023/24 bestand… …die Hoffnung, dass ein erster RefE zur Umsetzung der CSRD in Deutschland erscheinen würde. Schließlich sollen bestimmte Unternehmen für das… …Nachhaltigkeitsberichterstattung von Unternehmen, https://www.bmj.de/ SharedDocs/Gesetzgebungsverfahren/DE/2024_ CSRD_UmsG.html (Abruf: 24.4.2024). 4 Vgl. RefE zum CSRD-UmsG vom… …, dass er doch davor zurückschreckt, bisher von der Rechtsumsetzung der NFRD umfasste Unternehmen gänzlich zu befreien: So werden für Pensionskassen, die… …Falle von Beteiligungen des Bundes an privatrechtlich organisierten Unternehmen fordern, dass diese ebenso einen Nachhaltigkeitsbericht erstellen. In… …Analogie zum „regulären“ Anwendungsbereich der CSRD ist dies auf große Unternehmen beschränkt, während für KMU einzig auf die Bestimmungen des… …Regelungen existieren, die von bestimmten Unternehmen automatisch eine Berichterstattung nach den Vorgaben für große Kapitalge- 5 Für eine Darstellung… …gültig. Der RefE des CSRD-UmsG berücksichtigt diesen 6 Siehe bereits IDW, Nachhaltigkeitsberichterstattung öffentlicher Unternehmen: Mittelbare… …blob=publicationFile&v=3 (Abruf: 24.4.2024). Vorschlag jedoch insofern bereits, als die erwartete Zahl der berichtspflichtigen Unternehmen nur noch mit 13.200 angegeben wird…
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  • eJournal-Artikel aus "Risk, Fraud & Compliance" Ausgabe 5/2024

    Neue Herausforderungen im LkSG-Risikomanagement

    Auswirkungen der Corporate Sustainability Due Diligence Directive
    Sebastian Wurzberger, Timo Oechsler
    …. Juli 2024 in Kraft. 2 Für Unternehmen, die bereits vom Anwendungsbereich des Lieferkettensorgfaltspf lichtengesetzes (nachfolgend LkSG) erfasst sind, ist… …Upstream- und Downstream-Bereichen der Lieferkette unterschieden. 7 Der Upstream-Bereich betrifft die vorgelagerte Lieferkette der betroffenen Unternehmen… …Risikomanagementsystem erfassten Maßnahmen in den jeweiligen Lieferketten. Das LkSG bezieht sich entlang der Lieferkette auf das Handeln von Unternehmen im eigenen… …Unternehmen stellt sich nach der Erhebung der erforderlichen Datenpunkte die schwierige faktische Herausforderung, das LkSG-Risikomanagementsystem auf… …. Art. 8 CS3D. 15 Eine Risikoanalyse in Bezug auf mittelbare Upstream- Zulieferer ist gemäß § 9 Abs. 3 Nr. 1 LkSG nur erforderlich, wenn dem Unternehmen… …Umweltschutzaspekte zu berücksichtigen und angemessen zu adressieren hat. Insbesondere im Bereich des Umweltschutzes stellen sich für Unternehmen besondere neue… …CS3D unter der Voraussetzung, dass die Arbeitskräfte in einer vom Unternehmen bereitgestellten Unterkunft untergebracht sind. 28 Vgl. Anhang Teil I Nr. 7… …CS3D. 29 Vgl. Anhang Teil I Nr. 8 CS3D; soweit Unternehmen auch in den Anwendungsbereich der EU Anti-Entwaldungs-Verordnung („EUDR“, VO (EU) 2023/1115… …Ansatz des Unternehmens bezüglich der Einhaltung der Sorgfaltspflichten sowie die Erstellung von Verhaltenskodizes für das gesamte Unternehmen… …angemessener Unterstützung für Kleinstunternehmen, kleine oder mittlere Unternehmen, 56 f die direkte Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen, 57 f vertragliche…
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  • eJournal-Artikel aus "Risk, Fraud & Compliance" Ausgabe 2/2024

    Nachhaltigkeitskooperationen und Kartellrecht

    (K)ein Zielkonflikt
    Dr. Daniel Dohrn, Dars H. Ferber
    …. Effektiv sind Nachhaltigkeitsinitiativen insbesondere dann, wenn sie in einer Branche breite Akzeptanz finden. Dazu müssen Unternehmen, die mitunter im… …Unternehmen gegenüberstehen: Einerseits wird von ihnen nachhaltigeres Wirtschaften erwartet, andererseits sind dafür hohe Investitionen erforderlich, die… …Unternehmen und Verbänden. Grundsätzlich müssen sie im Rahmen einer Selbsteinschätzung nämlich selbst beurteilen, ob eine Kooperation mit Wettbewerbern… …Wettbewerbsbeschränkung: ja oder nein? Nach dem deutschen und europäischen Kartellverbot sind Vereinbarungen oder abgestimmte Verhaltensweisen zwischen Unternehmen verboten… …Handlungsfreiheit der teilnehmenden Unternehmen deutlich ein. 13 Insofern bewirken solche Nachhaltigkeitsinitiativen in der Regel eine Wettbewerbsbeschränkung im… …offen. 2) Das Nachhaltigkeitskonzept darf Unternehmen, die sich nicht an dem Standard beteiligen wollen, nicht zur Einhaltung des Standards verpflichten… …. 3) Beteiligte Unternehmen dürfen durch die Vereinbarung nicht davon abgehalten werden, sich selbst noch höhere Nachhaltigkeitsstandards zu setzen. 4)… …einer Diskriminierung anderer Unternehmen führt. Durch die Bedingung, keine unnötigen sensiblen Geschäftsinformationen auszutauschen, soll gewährleistet… …Nachhaltigkeitsanforderung ein, weil Unternehmen im Fall der Nichterfüllung das Recht auf Verwendung des Gütesiegels verlieren, vgl. Europäische Kommission… …der Unternehmen öffentlich gemacht. Die Teilnahme ist freiwillig und nicht auf bestimmte Unternehmen begrenzt. Letztlich treten alle deutschen…
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  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift für Corporate Governance" Ausgabe 5/2024

    Konnektivität in den ESRS

    Bedarf einer weiteren Verzahnung von Finanz- und Nachhaltigkeitsberichterstattung
    Dr. Josef Baumüller
    …Nachhaltigkeitsberichterstattung Dr. Josef Baumüller Im Zuge der Implementierungsvorgaben zur neuen europäischen Nachhaltigkeitsberichterstattung sehen sich Unternehmen mit… …CSRD. der Unternehmensberichterstattung ist schließlich dasselbe Unternehmen mit seinen Wertschöpfungsprozessen, das von unterschiedlichen Perspektiven… …: first application of ESRS by large issuers“ wurden Erwartungshaltungen an die erstmals gem. CSRD berichtspflichtigen Unternehmen formuliert. Das letzte… …Hier ist also auf Konsistenz in der allgemeinen Operationalisierung dieses Wesentlichkeits-Konzeptes zu achten. Wie dies allerdings vom Unternehmen… …1.124 haben Unternehmen in ihre Nachhaltigkeitserklärungen Verweise auf den entsprechenden Absatz im Abschluss aufzunehmen. Im Falle der Verknüpfung gem… …Verständnis im Unternehmen über das Geschäftsmodell und alle verbundenen Kernelemente. b Nachhaltigkeit Rechnungslegung • ZCG 5/24 • 229… …Satz in ESRS 1.123 fordert in diesem Sinne nur weitgefasst: „Das Unternehmen beschreibt die Beziehungen zwischen verschiedenen Informationen.“… …zu verknüpfen. Um beispielsweise zusammenhängende Informationen bereitzustellen, muss das Unternehmen unter Umständen die Auswirkungen oder die… …: „Darüber hinaus muss das Unternehmen gegebenenfalls erläutern, wie seine Nutzung natürlicher Ressourcen und Veränderungen innerhalb seiner Lieferkette seine… …Aufforderung: „Darüber hinaus muss das Unternehmen gegebenenfalls beschreibende Informationen mit den entsprechenden Kennzahlen und Zielen und den Informationen…
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  • eJournal-Artikel aus "PinG Privacy in Germany" Ausgabe 5/2024

    Datenschutzbeauftragter und KI-Beauftragter - eine ideale Symbiose?

    Eine Gegenüberstellung der Qualifikationen, Eigenschaften und Aufgaben vor dem Hintergrund der KI-Kompetenz nach Art. 4 KI-VO
    Erdem Durmus, Georgia Voudoulaki
    …Xperts GmbH und ­externer Datenschutzbeauftragter. Er berät nationale und internationale Unternehmen im Datenschutz und begleitet Digitalisierungsprojekte… …Funktion, etwa in einem Unternehmen, mit entsprechendem Fachwissen ausgestattet sein muss. Dieser Beitrag beschäftigt sich mit der Frage, inwieweit der… …KI-Systems können sämtliche Funktionen und Abteilungen innerhalb einer Einrichtung, etwa einem Unternehmen, befasst sein. Von der technischen Entwicklung und… …: Kompetenzen, Tätigkeiten und Qualifikationen Der Datenschutzbeauftragte (DSB) spielt in der heutigen digitalen Welt eine zentrale Rolle in jedem Unternehmen… …Wissen über Informationssicherheit und IT-Infrastruktur unerlässlich. Der DSB muss wissen, wie personenbezogene Daten im Unternehmen gespeichert… …Verantwortlicher verwechselt werden dürfen. Die Hauptaufgabe des DSB besteht in der Überwachung der Einhaltung der Datenschutzbestimmungen im Unternehmen. Dazu… …Anforderungen und technologische Entwicklungen. Statista, Einsatz von künstlicher Intelligenz im Unternehmen – aktuell und in Zukunft (bitkom Recherche), 2022… …für Unternehmen Unternehmen sollten klare Zuständigkeitsbereiche und Kommunikationswege für den DSB etablieren. Dies erleichtert die Zusammenarbeit mit… …Fortbildungskursen erreicht werden. Unternehmen sollten systematische Risikobewertungen und Managementprozesse integrieren, die Datenschutzrisiken identifizieren und… …sollten entwickelt und kommuniziert werden. Schließlich sollten Unternehmen sicherstellen, dass der DSB über ausreichende materielle, personelle und…
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