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• eBook-Kapitel aus dem Buch Führung von Familienunternehmen

  „Nur ein Familienmitglied als Geschäftsführer bestellen“

  Bernhard Simon

  …sich in drei Aspekten . Erstens: Familienunter- nehmen denken zwar auch über Shareholder Value nach . Doch wollen Familien- unternehmer langfristig über…
• eBook-Kapitel aus dem Buch Handbuch Aufsichts- und Verwaltungsräte in Kreditinstituten

  Die Wahrnehmung der Aufsichtsfunktion bei Privatbankiers und Banken in Familienbesitz

  Stephan Schüller

  …nicht kommuniziert werden und somit wenig transpa- rent sind, ist eine genaue Quantifizierung der familien- und inhabergeführten Privatbanken im… …Familienunternehmen als Unternehmen verste- hen, die unter der dominanten Inhaberschaft einer oder mehrerer Familien stehen, die eine dynastische Intention verfolgen.8… …(Besetzung des Managements nur mit Familien- mitgliedern) bietet die Implementierung eines Aufsichtsgremiums die Möglichkeit des fachlichen Austausches mit… …Kundenbeziehungen.31 Im Vergleich zu Familienunternehmen ist die Gremienbesetzung bei familien- geführten Banken jedoch nicht flexibel wählbar, sondern an die…

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• eJournal-Artikel aus "Zeitschrift für Corporate Governance" Ausgabe 4/2013

  Der DCGK und der Governance Kodex für Familienunternehmen

  Ein Vergleich
  

  Robert Wilkens, Franziska Freitag

  …Problem der Heterogenität trifft in noch höherem Maße auf die Familien zu, weshalb der GKFU auch in den Punkten, die sein Alleinstellungsmerkmal darstellen…
• eBook-Kapitel aus dem Buch Führung von Familienunternehmen

  Professionelle Gesellschafter und ihre Verantwortung

  Joachim Groß, Alexander Koeberle-Schmid

  …beschreiben sie den Familien- und Unternehmensgeist . Dass es unterschiedliche Werte und Ziele für Familie und Unter- nehmen gibt, entspringt dem typischen… …gesellschaftlichen Wandel öffnen (Patchwork- Familien), dürfen nach wie vor überwiegend nur leibliche Abkömmlinge aus ehelichen Verbindungen die… …Familienunternehmen dürfen Ehepartner Gesellschafter werden, weil sie in dieser Position die Werte und Ziele verfolgen und dadurch zum Erfolg des Familien… …- unternehmens beitragen . Konservativ geprägte Familien lassen diese Öffnung nicht zu . Dennoch zählen die Ehepartner, häufig auch die Lebenspartner und Partner… …, dass er sich mit dem Familien- unternehmen identifiziert und sich loyal verhält . Dies soll auch das Bekenntnis zum Leit- motiv für das Unternehmen… …Strategien für das Familien- unternehmen ergibt sich, wie viel an die Gesellschafter ausgeschüttet bzw . von ihnen entnommen werden kann, ohne die gesteckten… …und im Unternehmen nach dem Leitmotiv „Business First“ handeln . 3 . Die Gesellschafterversammlung ist das oberste Entscheidungsorgan eines Familien… …Ziele Fragestellungen Antwortmöglichkeiten 1. Wollen wir Familien- unternehmen bleiben? • Ja: klares Bekenntnis zum Verbleib des Familien… …Leitmotiv herrscht in unserem Familien- unternehmen? • Unternehmen: „Business First“ („Firma geht vor“) • Familie: „Family First“ („Familie geht vor“)… …Unternehmen 11. Wann scheiden wir Ge- sellschafter automatisch aus unserem Familien- unternehmen aus? • Insolvenzverfahren über das Vermögen eines…

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• eBook

  Führung von Familienunternehmen

  Ein Praxis-Leitfaden für Unternehmen und Familie
  

  978-3-503-15412-8

  Dr. Alexander Koeberle-Schmid, Prof. Dr. Bernd Grottel, Dipl.-Kfm. Hans-Jürgen Fahrion, Dr. Astrid Geis, u.a.
• eBook-Kapitel aus dem Buch Führung von Familienunternehmen

  „Wir verstehen uns als eine Art Hüter des Familienvermögens“

  Bernd Wendeln

• „Länderindex Familienunternehmen“: Deutschland nur im Mittelfeld

• 13. Aufsichtsrats-Panel-Befragung „Familienunternehmen versus Managerunternehmen“ veröffentlicht

• Führung von Familienunternehmen

• eBook-Kapitel aus dem Buch Führung von Familienunternehmen

  „Eine Familie in Unfrieden ist für ein Unternehmen eine Katastrophe“

  Dr. Reinhard Zinkann

  …Governance Kodex für Familien- unternehmen ist eine Leitlinie für die verantwortungsvolle Führung von Familien- unternehmen. Was ist darunter zu verstehen?… …Reinhard Zinkann: Unternehmen, ganz gleich ob klein oder groß, ob in Familien- besitz oder an der Börse, ob familien- oder fremdgeführt – sie alle brauchen… …gemeinsam auf Regeln für Konfl ikte zu verständigen . Dies gilt für alle Familien unternehmen . Was ist zu tun, nachdem eine Inhaberfamilie zu allen… …Aspekten des Kodexes für Familien- unternehmen Überlegungen angestellt und Lösungen entwickelt hat? Im nächsten Schritt ist eine Familienverfassung zu… …schreiben . In dieser werden alle Festlegungen dokumentiert . Diese ist dann in die gesellschafts-, familien- und erb- rechtlichen Verträge umzusetzen . I… …manchen Inhaber- familien als existenziell empfunden wird . Deshalb bin ich sehr zuversichtlich, dass er in, sagen wir, zehn Jahren gelebte Realität ist…

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