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• eJournal-Artikel aus "Zeitschrift für Corporate Governance" Ausgabe 3/2019

  DCGK-Reform mit Anpassungsvorbehalt

  Dr. Hans-Jürgen Hillmer

  …Anpassungen an die endgültige neue Fassung des Aktiengesetzes durch das ARUG II nachvollzogen werden können. Es muss also noch abgewartet werden, in welcher… …Zielsetzung der bislang umfangreichsten Reform erfüllt.“ Das dürfte in der nun sicher intensiv folgenden Diskussion nicht ohne Widerspruch bleiben. Der konnte… …die License to operate und provozieren staatliche Regulierung. Wir müssen uns deshalb fragen, was das Vertrauen in Vorstand und Aufsichtsrat fördert.“… …ihrer Verantwortung charakterlich gewachsen sein. … Regeln fördern das Vertrauen, indem sie extern Klarheit darüber verschaffen, wonach man sich im… …, kann darüber sachlich diskutiert werden.“ Das verdient Zustimmung, denn Diskussionsbedarf besteht in der Tat, wenn trotz Wertevernichtung wie aktuell bei… …aber – so heißt es in der Kommission – bis zum letzten Tag vor der Vorlage an das Ministerium offen für jede Art von Input und Diskussion. Das werden… …de/presse.html einsehbaren Dokument einer Nonnenmacher-Rede vom 4. 4. 2019 klar. Das sind so bemerkenswerte Worte, dass sie hier ausführlich zitiert seien: „Sie… …werden mir zustimmen, dass es um das Vertrauen in die Leitung und Überwachung deutscher börsennotierter Gesellschaften besser gestellt sein könnte ……

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• eJournal-Artikel aus "WiJ - Journal der Wirtschaftsstrafrechtlichen Vereinigung e.V." Ausgabe 2/2019

  Inhaltsverzeichnis / Impressum

  …. Kathrin Ehrbar, Friedrich Frank, Dr. Laura Blumhoff, Dr. Ulrich Leimenstoll, Norman Lenger, Dr. André-M. Szesny, OStA Raimund Weyand. Manuskripte: Das… …veröffentlichten Beiträge sind urheberrechtlich geschützt. Mit der Annahme zur Veröffentlichung überträgt der Autor dem WisteV-Journal das ausschließliche… …(www.wi-j.de) sowie das Recht der weiteren Vervielfältigung. Kein Teil des WisteV-Journal darf ohne schriftliche Genehmigung des WisteV-Journal reproduziert oder… …Internationales 71 Rechtsawältin Dr. Carolin Raspé, Berlin Das Anwaltsprivileg im englischen und US-amerikanischen Recht (Teil II) 71 Rechtsanwältin Mag. Kathrin…

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• eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 4/2019

  Inhaltsverzeichnis / Impressum

  …Abfassung von Beiträgen stehen Ihnen auch als PDF zur Verfügung unter: www.ESV.info/zeitschriften.html. Das Manuskript erbitten wir per E-Mail bevorzugt in… …Autor dem Verlag das ausschließliche Verlagsrecht und das Recht zur Herstellung von Sonderdrucken für die Zeit bis zum Ablauf des Urheberrechts. Das… …Beitrag bzw. Übersetzungen davon in Datenbanken einzuspeichern und auf elektronischem Wege zu verbreiten (online und/oder offline), das Recht zur weiteren… …Vervielfälti gung und Verbreitung zu gewerblichen Zwecken im Wege eines fotomechanischen oder eines anderen Verfahrens sowie das Recht zur Lizenzvergabe. Dem… …Autor verbleibt das Recht, nach Ablauf eines Jahres eine ein fache Abdruckgeneh migung zu erteilen; sich ggf. hieraus er gebende Honorare stehen dem Autor… …zu. Bei Leserbriefen sowie bei angeforderten oder auch bei unaufgefordert eingereichten Manuskripten behält sich die Redaktion das Recht der Kürzung… …vorherigen Zustimmung des Verlages. Das gilt insbesondere für Vervielfältigungen, Bearbeitungen, Übersetzungen, Mikroverfilmungen und die Einspeicherung und…

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• eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 6/2019

  Inhaltsverzeichnis / Impressum

  …Abfassung von Beiträgen stehen Ihnen auch als PDF zur Verfügung unter: www.ESV.info/zeitschriften.html. Das Manuskript erbitten wir per E-Mail bevorzugt in… …Autor dem Verlag das ausschließliche Verlagsrecht und das Recht zur Herstellung von Sonderdrucken für die Zeit bis zum Ablauf des Urheberrechts. Das… …Beitrag bzw. Übersetzungen davon in Datenbanken einzuspeichern und auf elektronischem Wege zu verbreiten (online und/oder offline), das Recht zur weiteren… …Vervielfälti gung und Verbreitung zu gewerblichen Zwecken im Wege eines fotomechanischen oder eines anderen Verfahrens sowie das Recht zur Lizenzvergabe. Dem… …Autor verbleibt das Recht, nach Ablauf eines Jahres eine ein fache Abdruckgeneh migung zu erteilen; sich ggf. hieraus er gebende Honorare stehen dem Autor… …zu. Bei Leserbriefen sowie bei angeforderten oder auch bei unaufgefordert eingereichten Manuskripten behält sich die Redaktion das Recht der Kürzung… …vorherigen Zustimmung des Verlages. Das gilt insbesondere für Vervielfältigungen, Bearbeitungen, Übersetzungen, Mikroverfilmungen und die Einspeicherung und…

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• eJournal-Artikel aus "Zeitschrift für Corporate Governance" Ausgabe 5/2019

  ZCG-Nachrichten

  …„sehr progressiv“. Das sind deutlich mehr als in der Vorgängerstudie von Ende 2017. Dort hatten sich nur 21% der Befragten so geäußert. Demgegenüber… …bereits. Während aber Ende 2017 erst 39 % der Befragten KI für das automatisierte Auslesen von Rechnungen und Belegen nutzten, sind es inzwischen mit 74%… …dies für „wichtig“ oder „sehr wichtig“. „Das Vertrauen in KI und ihr Potenzial hat insgesamt zugenommen“, sagt der studienverantwortliche Autor und… …PwC-Experte Prof. Dr. Rüdiger Loitz. Es müssen aber „in der Abschlussprüfung Fehler ausgeschlossen sein, damit das KI-System z.B. keine falschen…

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• eJournal-Artikel aus "Risk, Fraud & Compliance" Ausgabe 5/2019

  Compliance bewegt …

  … Unternehmen und Menschen. Wir stellen in dieser Rubrik die Menschen vor, die Compliance bewegt und die Compliance bewegen – fachlich, beruflich und persönlich.
  

  Dr. Jan Bünnemeyer

  …im Immobilien- und Baurecht tätig. In ihren eigenen Worten: Was ist Compliance? Unter Compliance ist im Wortsinn zunächst das rechtstreue Verhalten… …: Wir fördern und unterstützen das Unternehmen und dessen Mitarbeiter, sich nicht nur gesetzestreu, sondern auch im Einklang mit unserem Ethikcode, den… …. Für den einzelnen Mitarbeiter und die einzelne Mitarbeiterin muss es das Normalste und Selbstverständlichste sein, sich rechtstreu und integer zu… …verhalten. Funktioniert das in einem Unternehmen erfolgreich, kann das Aufspüren, Abstellen und schlimmstenfalls Sanktionieren von Regelverstößen zum Glück in… …Sinne von Regelkontrolle und nicht als Chance zur Prozessverbesserung zu verstehen. Hier musste ich als Jurist auch erst an meiner Einstellung feilen. Das… …betraf zum einen die Neigung, zuerst in Kategorien von Regelverstößen und Sanktionen zu denken und nicht an das Ermöglichen und Fördern regelkonformen… …. Das zu ermöglichen und zu unterstützen, dafür engagiere ich mich wirklich gern. Welches war Ihr wichtigstes Projekt im vergangenen Jahr? Die geltenden… …EU-Datenschutzgrundverordnung begleitet uns nun seit über einem Jahr. Wir stellen fest, dass viele unserer Geschäftspartner ihre Strukturen erst jetzt auf das erforderliche… …. Bewirken konnten sie offenbar nicht viel. Das muss sich grundlegend ändern. Eine besondere Herausforderung wird dabei sein, dies in Zeiten stagnierender… …, um einen gelungenen Einstieg in das Berufsfeld Compliance zu erreichen? Berufseinsteiger brauchen zuerst eine solide Basis, beruflich wie in der…

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• eBook-Kapitel aus dem Buch HR-Audit

  Prüfungsansätze in der operativen Personalarbeit

  Rainer Billmaier

  …oder nach ob- jektorientierten Kriterien. Die Organisation nach funktionalen Kriterien gilt als der klassische Aufbau einer Personalabteilung. Das heißt… …Unternehmen mit dieser Organisationsform haben einen definierten Perso- nalansprechpartner. Das Referentensystem setzt voraus, dass die Verantwor- tungsbereiche… …beider Ansätze: So kann es zum Beispiel für das Recruiting oder auch das Talentmanagement Spezialisten geben, die transversal arbeiten. Insgesamt sollte… …ist die Personalabteilung insgesamt aufgestellt (Organigramm, Aufga- ben, Stellenbeschreibungen)? – Wie ist das aktuelle Regelwerk in der Arbeit des… …Personalbereich im Hinblick auf das Thema „Personalentwicklung“ angemessen? 36 3. Prüfungsansätze in der operativen Personalarbeit 3.2 Die… …– Werden gesetzlich vorgegebene Meldetermine und Verpflichtungen (z.B. Behindertenabgabe, Meldungen an das statistische Bundesamt, Vorlage des… …. Historisch war das die Personalkartei, heute werden zunehmend digitale Akten oder Personalinformationssysteme verwendet. Aus Sicht der Internen Revision… …Maßnahme zur Folge. Das Risiko ist damit zwar wirtschaftlich überschaubar – schlimmstenfalls ist die Maßnahme ungültig und muss revidiert werden. Der… …klaren Datenschutzrichtlinien, die Verwendung, Zugang und Transparenz imUmgangmit diesen Daten regeln. Das sind imWesentlichen die Bewerbungsunterlagen… …, Fehlzeiten). Im Sinne der Ordnungsmäßigkeit ist ein Personalinformationssystem ein Sys- tem, das: – alle relevanten Informationen zu allen Mitarbeitern und…

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• eBook-Kapitel aus dem Buch HR-Audit

  Datenschutz

  Rainer Billmaier

  …Unternehmen. In Folge des In- krafttretens der europäischen Datenschutzgrundverordnung, bzw. der nationa- len Umsetzung (in Deutschland durch das… …weitreichenden Kon- sequenzen bis in den Privatbereich das Bewusstsein für das Thema nun in der Bevölkerung fest verankert. Es gibt kaum einen Bereich, der nicht… …in irgendei- ner Form auf das Einhalten datenschutzrelevanter Fragen hinweist und die betroffenen Kunden, Patienten, Bewerber, Lieferanten, Mieter etc… …Schutz von vertraulichen personenbezogenen Daten (Mitarbeiter, Be- werber, Kunden. Lieferanten) sowie – das Verhüten des Missbrauchs dieser Daten… …Rechtsprechung abgeleitet wurde. Auch wenn üblicherweise auf „Daten“schutz – also auf die digitale Verarbei- tung – fokussiert wird, gilt das… …Aufgaben des Datenschutzbeauftragten sind imWesentlichen: – Das Führen einer Übersicht über die Art der gespeicherten Daten – Die Überwachung des… …Daten be- und verarbeiten – Die Verpflichtung aller Mitarbeiter auf das Datenschutzgeheimnis – Der ordnungsgemäße und transparente Umgang der… …Nutzung des privaten Mobiltelefons oder Laptops zu dienstlichen Zwecken. – Ist das Meldeverfahren bei Datenpannen bekannt? – Sind Datenschutzbeauftragter…

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• Compliance-Manager gründen EU-weiten Berufsverband

  …weiteren europäischen Verbänden in Kontakt, um diese in das ENFCO aufzunehmen. Grundsteinlegung für ein europäisches Netzwerk Damit wurde der Grundstein… …zum Aufbau eines europäischen Netzwerkes der Compliance-Berufsverbände gelegt, das kontinuierlich wachsen soll und der zunehmenden Internationalisierung… …www.bvdcm.de.Le Cercle de la Compliance ist ein Berufsverband der Compliance Officer mit Sitz in Paris (mehr dazu s.u. https://www.lecercledelacompliance.com/). Das… …European Institute of Compliance and Ethics (EICE) ist das Zentrum für Fachkräfte in Compliance & Ethics in Slowenien und damit eng vernetzt mit anderen…

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• Meseke: „Nichts ist sicher”

  …Das neue Buch „Digitale Forensik – Praxiswissen Cybercrime für Manager” richtet sich nicht nur an IT-Spezialisten, sondern vor allem an das… …wann.Das klingt dramatisch. Was können Führungskräfte tun, um das neue Gold – ihre Firmendaten und Geschäftsgeheimnisse – bestmöglich zu schützen? Bodo… …Compliance-Verantwortliche, ebenso wie IT-Mitarbeiter geschrieben. Doch ist es kein technisch orientiertes Werk. Mein Ziel ist es, das Management „abzuholen” und durch… …zusammengestellt. Jede digitalforensische Untersuchung lässt sich in sechs Schritte gliedern: von der strategischen zur organisatorischen Vorbereitung über das… …heute natürlich mit wesentlich leistungsfähigeren digitalen Tools bei der Datenanalyse. Zudem ist das Datenvolumen enorm gestiegen: Bei einer eDiscovery… …. Hier gibt es – wie auch in anderen „Firmen” – ein planvolles Vorgehen mit definierten Zuständigkeiten. Auch das Darknet ist mitunter besser organisiert… …oder das Intranet geht. Mit allen digitalen Verbesserungen entwickeln sich auch die Risiken weiter – teilweise mit unabsehbaren Folgen.Gibt es… …auf. So ein Vorfall stört den normalen Geschäftsablauf erheblich. Das Ziel ist deshalb, den Schaden zu begrenzen und so zügig wie möglich zur Normalität…

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