Fazit
Aufgrund seines modularen Aufbaus kann dieses Personalentwicklungskonzept für die Interne Revision unabhängig von der Größe des Unternehmens und der Branche herangezogen werden. Zudem unterstützt es bei der Erfüllung des Qualitäts standards wie z. B. IIR-Revisionsstandard Nr. 3.
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