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  • eJournal-Artikel aus "Risk, Fraud & Compliance" Ausgabe 2/2026

    Literatur

    Prof. Dr. Stefan Behringer
    …Gaming-Welten – mit der realen Welt interagiert. Damit ergeben sich auch geschäftliche Verbindungen zwischen realwirtschaftlichen Unternehmen und dem Metaverse… …Unternehmen, die von diesem Recht Gebrauch machen, müssen im Anhang die entwickelten Methoden erläutern. Orientieren sollen sie sich dabei an den Regeln des… …grundgesetzlich verbrieften unternehmerischen Freiheit und Regulierungen, die Unternehmen zu Handlungen und Berichterstattungen aus dem weit gefassten Bereich… …einer weitergehenden Stakeholder-Orientierung. Die ersten Bemühungen der Unternehmen bestanden aus Selbstverpflichtungen, die unter anderem unter dem… …, dass mit der Lieferkettengesetzgebung eine originäre staatliche Pflicht, nämlich die Durchsetzung der Menschenrechte, an private Unternehmen delegiert…
    Alle Treffer im Inhalt anzeigen
  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 2/2026

    Qualität der Internen Revision, risikoorientierte Planung, Meldeverfahren für IKT-Vorfälle, KI-Verordnung und ethische Legitimierung von KI

    Michael Bünis
    …Berichtspflichten sowie die extraterritoriale Wirkung für die Governance von KI-Anwendungen im Unternehmen. Die zunehmende Verbreitung von KI stellt die Interne…
  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 2/2026

    DORA-Prüfungen des Meldewesens IKT-pflichtiger Vorfälle auf Ebene des technischen Regulierungsstandards (Teil 1)

    Regulatorische Anforderungen sowie Prüfungsfragen für die Interne Revision
    Axel Becker, Maria Dzolic
    …Vgl. ebenda. cherheitsvorfälle schnell und zeitnah abzustellen, um mögliche Schäden, die durch längerfristige Ausfälle für das Unternehmen verursacht…
  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 2/2026

    Risikoorientierte Prüfungsplanung optimieren: Trennschärfe statt Klumpenrisiken

    Eine Analyse qualitativer Risikomodelle zwischen Aussagekraft und Aufwand
    Hans-Willi Jackmuth, Prof. Dr. Andre Heerlein
    …GmbH, Prüfer für Interne Revisionssysteme DIIR , hat langjähriger Erfahrung als Revisionsleiter und Projektverantwortlicher in verschiedenen Unternehmen… …ergänzendes Add-on dienen, ist jedoch nicht geeig- net, um operative Prozesse im Unternehmen allgemeingültig zu beschreiben. Die Anwendung solcher Kennzahlen… …. Aus dieser Kombination entstehen in den Unternehmen häufig Heatmaps, die eine visuelle Priorisierung ermöglichen. Für Zwecke der Internen Revision ist… …die gelebten Werte im Unternehmen. • Reputationsrisiko: Das öffentliche Ansehen einer Organisation kann durch Skandale, negative Berichterstattung oder… …Datenquellen in die Analyse einbezogen werden – bei international tätigen Unternehmen etwa der Corruption Perceptions Index (CPI) von Transparency International… …Mechanismen sollten so aufbereitet sein, dass man den Zusammenhang zwischen Aufwand und Qualität erkennen und das für das Unternehmen passende Modell auswählen…
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  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 2/2026

    Implikationen der EU KI-VO für die Corporate Governance

    Regulatorische Anforderungen und erste Anwendungsbeispiele
    Wissenschaftlicher Beirat Deutsches Institut für Interne Revision
    …extraterritoriale Wirkung für die Governance von KI-Anwendungen im Unternehmen. Erste Anwendungsbeispiele dienen als Orientierungsrahmen im Sinne einer sich erst… …Regulierung sind nicht nur Unternehmen innerhalb der EU betroffen. Die KI-VO gilt auch für nicht-europäische Unternehmen, welche KI-Systeme in der EU in den… …Practice etabliert, die sich auf normative und wissenschaftliche Erkenntnisse stützen könnte. Unternehmen müssen KI-Governance- und Kontrollsysteme… …grundlegend weiterentwickeln und können dabei nicht auf Best- Practice-Ansätze zurückgreifen. Unternehmen sehen sich derzeit vor die Aufgabe gestellt, ihre… …KI-Anwendungen im Unternehmen erläutert. Für jeden Teilaspekt wird jeweils auf erste Erkenntnisse von Unternehmensseite eingegangen. Hierzu dienen Beispiele von… …KI-VO bzw. Art. 3 Nr. 4 KI-VO), wobei die Anbieter Hauptadressaten der Anforderungen aus der KI-VO sind. 12 Unternehmen müssen sogenannte Explainable-… …Unternehmen stellt es darüber hinaus eine Herausforderung dar, dass im Gegensatz zu Europa die USA KI-Anwendungen nicht vergleichbar regulieren. So war eine der… …Übergang von Soft zu Hard Law. Das Unternehmen berücksichtigte 2019 mit der Einführung von KI einen freiwilligen Ethikrahmen. Inzwischen hat das Unternehmen… …Normen (CEN-CENELEC JTC 21). Unternehmen, die diese Normen anwenden, haben ihre regulatorischen Pflichten effektiv erfüllt. Effektive Governance-Strukturen… …ermöglicht es multinationalen Unternehmen, dass beide Anforderungen abgedeckt werden, aber regional spezifische Ergänzungen möglich sind. Dieser risikobasierte…
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  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 2/2026

    Künstliche Intelligenz in der Internen Revision

    Eine ordonomische Perspektive
    Dr. Patrick Hedfeld
    …Altmann hat den ordonomischen Ansatz in Richtung einer unternehmensethischen Praxis konkretisiert. Dabei betont er, dass Unternehmen als Akteure in…
  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 2/2026

    Buchbesprechungen

    Michael Bünis
    …Unternehmen und stellt verschiedene etablierte Modelle gegenüber. Das fünfte Kapitel ist das längste dieses Buches. Hier werden Datenerhebung und Datenanalyse…
  • eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 2/2026

    Seminarangebot der DIIR-Akademie vom 1.4.2026 bis 30.6.2026

    …Vander 24.–26.06.2026 Online Prüfung von Rechenzentren durch die Interne Revision Michael Neuy 24.–25.06.2026 Online IT-Sicherheit im Unternehmen Andreas…
  • EU-Entgelttransparenzrichtlinie: Was Unternehmen jetzt konkret vorbereiten sollten

    …nach Geschlecht. Hinzu kommen Berichtspflichten zum Gender Pay Gap ab 100 Beschäftigten. Für Unternehmen mit mindestens 150 Beschäftigten wird der erste… …Bericht bis zum 7. Juni 2027 fällig, für Unternehmen mit 100 bis 149 Beschäftigten ab 2031. Die eigentliche Arbeit beginnt früher: bei Rollenarchitekturen… …werden müssten. Für Unternehmen lohne es sich daher, frühzeitig zu prüfen, wie transparent und nachvollziehbar ihre Vergütungsstrukturen aufgebaut sind… …. Zeitschrift für Corporate Governance Unternehmen professionell führen und überwachen Hohe Stakeholder-Erwartungen an unternehmerische Transparenz und klare…
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  • IDW legt Entwurf für Standard zur Erstellung von Nachhaltigkeitsinformationen vor

    …Entwurfs ist die klare Trennung von Erstellung und Prüfung: Wirtschaftsprüfer dürfen Unternehmen bei der Erstellung von Nachhaltigkeitsinformationen…
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