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• eBook-Kapitel aus dem Buch IFRS: Gestaltung und Analyse von Jahresabschlüssen

  Empirische Befunde zur Analyse von IFRS-Jahresabschlüssen

  Dr. Andreas Eiselt, Prof. Dr. Stefan Müller

  …Geschäftsjahrs 2008 eingesetzt und – wo möglich – mit den breiteren empirischen Ergebnissen von primär deutschen HGB-Abschlüssen der Deutschen Bundesbank für das… …deutlich zu kurz. 7.2.2 Strukturelle Erfolgsanalyse Auch die Analysemethodik der Erfolgsspaltung befasst sich mit Generierung von Informationen über das… …Ergebnisbestandteils. Anders ist es jedoch im Bereich des ordentlichen Finan- zergebnisses. Dieses springt in Summe von -8,7 Mrd. € im Geschäftsjahr 2007 um das Doppelte… …. Bei 6% der Unternehmen war das Finanzer- gebnis im Jahr 2008 größer als das Betriebsergebnis und bei 15% war das unre- gelmäßige Ergebnis größer als das… …Ertragsanalyse Im Rahmen der vergleichenden Analyse der Aufwands- und Ertragsanalyse ergibt sich das Problem, dass einerseits durch die alternative Anwendung des… …AG wurde bei der Eingabe die erste GuV-Position (Beteiligungsergebnis) als Umsatz über- nommen, um weitere Relationen rechnen zu können. Da das… …höheren Zähler gegenüberge- stellt bekommen. Dies ist bei dem ROI anders, da dort dem unkorrigierten Ergeb- nis das gesamte Vermögen gegenübergestellt wird… …angelegten statisti- schen Erhebungen aller deutschen Unternehmen sind diese Daten recht niedrig. So errechnet die Deutsche Bundesbank für das Geschäftsjahr… …Untersuchung auf den Pflichtangaben in der Bilanz, so dass ein Wert von 0% auf eine Leerposition hinweist, d.h. das betreffende Unter- nehmen hat z.B. kein… …(wesentliches) immaterielles Vermögen oder keine (wesent- lichen) Vorräte. Die Kennzahlenauswertung zeigt das erwartete Bild einer bran- chen- und…

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• eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 5/2011

  Veranstaltungsvorschau für die Zeit vom 1. Oktober bis 31. Dezember 2011

  Zusammengestellt von der ZIR-Redaktion

  …Interviews Mitarbeiter entwickeln in Mitarbeiterjahresgesprächen Einführung in das systemische Denken und Handeln Moderation als Führungsinstrument – Einladung… …. 11.– 11. 11. 2011 A. Kämper-Laube IT-Kurs für das CIA-Examen 04. 10.– 05. 10. 2011 Dr. U. Hahn Seminare QA Quality Assessment 18. 10.– 19. 10. 2011 M… …. 2011 D. Auerbach T. Grol Seminare Versicherungen Interne Revision in Versicherungsunternehmen Mindestanforderungen an das ­Risikomanagement von… …Versicherern (MaRisk VA) Prüfung der Risikoberichterstattung von Versicherungsunternehmen Führungskräfteseminare Einführung in das systemische Denken und…

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• Vorstandsvergütung: öffentlicher Sektor klar hinter der Privatwirtschaft

  …Geschäftsführer Anspruch auf variable Vergütungsbestandteile. Doch viele öffentliche Unternehmen koppelten bereits das Einkommen mit Leistung und Erfolg der…

• Corporate Governance und Compliance in Familienunternehmen

  …Patrick Ulrich das Buch '''Corporate Governance in mittelständischen Familienunternehmen''' (Gabler Verlag) vorgelegt. Aus Praxissicht bemerkenswert sind…

• Stuttgarter Erklärung des 7. Deutschen CSR-Forums

  …Geschäftsprozesse Vertrauenskapital zu erhalten und neu aufzubauen. Hingewiesen wurde beispielhaft auf das Erfordernis konkreten Managementhandelns in folgenden…

• Expertenanhörung: Unternehmen und ihre Verantwortung für Menschenrechte

  …, Diskriminierungsverbot) und anderer grundlegender Sozialstandards, aber auch die Verletzung wirtschaftlicher, sozialer und kultureller Menschenrechte wie etwa das Recht auf…

• DCGK: Regierungskommission plant 2011 keine Änderungen

  …auf die aktuellen Ansprüche an mehr Diversität in den Leitungsgremien. Wichtig sei es, so das Gremium in einer aktuellen Mitteilung, den…

• Rechtswidriges Vorstandshandeln: Kenntnis des Aufsichtsrats?

  …. [http://www.ksidigital.de/homepage.html|KSIdigital]) erscheinenden Kommentierung daran an, dass die Interessen von Aufsichtsrat und Vorstand nicht gleichgerichtet sind. Das bedeute zwar nicht…

• Neues von der Frauenquote

  …Wirtschaftsverbände (vgl. Bericht im Handelsblatt v. 1. August 2011, S. 17). Zuvor hatte das BMFSJF am 2. Juli 2011 die Broschüre „4. Bilanz Chancengleichheit…

• Zeitnähere Betriebsprüfungen?

  …benennen.“ Und in Abs. 3 des neuen § 4a wird noch festgelegt, dass über das Ergebnis der zeitnahen Betriebsprüfung ein Prüfungsbericht oder eine Mitteilung…