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• eBook-Kapitel aus dem Buch Praxishandbuch Full IFRS für Familienunternehmen und Mittelstand

  Goodwill Impairment Test

  Stefan Lenz

  …Stefan Lenz Kapitel 33: Goodwill Impairment Test 1. Einleitung 1.1 Zugangsbewertung 1.2 Folgebewertung 2. Konzeption des Goodwill Impairment… …Test 3. Praktische Umsetzung 4. Zeitpunkt des Goodwill Impairment Test 4.1 Planmäßiger Test 4.2 Außerplanmäßiger Test 4.3 Weitere Zeiträume 5… …Detailplanungsphase und Prämissen der Cashflow Ermittlung 7.3 Zeitraum nach der Detailplanungsphase 7.4 Anpassungen der Cashflows 8. Ermittlung des… …Diskontierungszinssatzes 8.1 Ermittlungsmethoden 8.2 Konzept der gewogenen Kapitalkosten 9. Ermittlung des Carrying Amount 9.1 Ansatz: Bestandteile des Carrying Amount… …9.2 Bewertung: Reihenfolge der Impairment Tests 10. Behandlung eines Impairment 11. Anhangangaben 12. IFRS for SMEs 13. HGB i.d.F. des… …Unternehmen des Jahres 2007 zeigte z.B., dass bei 11 Konzernen der Buchwert der goodwills das Eigenkapital überstieg und bei 34 Konzernen der goodwill mehr als… …50% des Eigenkapitals ausmachte.3 Im Jahr 2009 waren ca. 161 Milliarden Euro an goodwills alleine in den Bilanzen der DAX-30 Unternehmen aktiviert… …des IFRS 3 im Jahr 2008 wurde gem. IFRS 3.19 (rev. 2008) das Wahlrecht eingeführt, nunmehr bei jeder „business combination“ zu ent- scheiden, ob auch… …Methoden zur Bewertung der nicht-beherrschen- den Anteile (Wahlrecht) haben einen direkten Einfluss auf die Höhe des goodwills bzw. Unterschiedsbetrages aus… …einem günstigen Kauf. Sofern die nicht-beherr- schenden Anteile als Anteil am Fair Value des Nettovermögens bestimmt werden und keine Altanteile…

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• BGH, Urt. V. 13.04.2010 Az.: 5 StR 428/09

  …Auszahlung des Bankguthabens einer „Limited“ nach dem Recht der British Virgin Islands kann den Tatbestand der Untreue nach deutschem Recht erfüllen. Die… …. Dies gilt auch für Briefkastengesellschaften. Die im Rahmen der Untreue zu bestimmende Pflichten des „Directors“ einer solchen Limited richtet sich dabei…
• eBook-Kapitel aus dem Buch Familienunternehmen erfolgreich sanieren

  Familienunternehmen in überlebenskritischen Situationen

  Tom A. Rüsen

  …Mitglieder eines Unterneh- mens typischerweise in einen Ausnahmezustand. Sind neben dem Arbeitsplatz zusätzlich auch weite Teile des Privatvermögens sowie das… …Störgrößen des Rest- rukturierungsprozesses zu erkennen und pro-aktiv in die Arbeit zu integrieren. Der folgende Beitrag behandelt Einflussfaktoren, Chancen… …___________________ 58 Die hier dargelegten Erkenntnisse sowie das Fallbeispiel wurden im Zusammenhang mit ei- nem umfangreichen Forschungsprojekt des Verfassers am… …Rahmen des Forschungsprojektes wurden über 100 namhafte Experten für Unternehmenskrisen (z. B. Insolvenzverwalter, Krisenmanager, Sanierungsberater… …Krisenmanagements Mit dem folgenden Fallbeispiel soll die im Rahmen dieses Artikels behandelte Thematik verdeutlicht sowie der Blick des Lesers für die besonderen… …war, wurde die Geschäftsleitung, bestehend aus einem geschäftsführenden Gesellschafter (dem Sohn des Gründers) und seinem Schwager, seitens der Banken… …extern begleiteten Umsetzung des Sanierungskonzeptes sähen sich die Banken in der Lage, die gewährten Kredite und Kre- ditlinien weiterhin aufrecht zu… …erhalten. Die Gesellschafter (bestehend aus der Witwe des Gründers und seinen 3 Kindern) standen, völlig überrascht, vor der Situation, den Ban-… …kenforderungen nachzukommen oder eine Insolvenz des gemeinsamen Unternehmens zu riskieren. Den im Unternehmen aktiven Familienmitgliedern (dem ältesten Sohn und… …gemacht. Aus Sicht aller Familienmitglieder (aller Gesellschafter und des Geschäftsführers) war das Unternehmen jedoch unter allen Bedingungen zu sanieren…

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• eJournal-Artikel aus "Risk, Fraud & Compliance" Ausgabe 6/2011

  Risikoneigung und Risikosteuerung im Unternehmen

  Die Festlegung der Risikoneigung als Fundament für ein wirksames Risikomanagement
  

  Christian Thurow

  …auch außerhalb des Finanzsektors enorm an Bedeutung gewonnen. Parallel dazu ist das Thema auch verstärkt in das Blickfeld von Gesetzgebern und… …bereits erwähnt versteht man unter Risikoneigung die Höhe des Risikos, welche die Unternehmensleitung bereit ist zur Erreichung der Unternehmensziele… …für den Aufbau, die Einführung und die beständige Adjustierung des Risikomanagements liegt dabei in den Händen der Unternehmensführung. 1 Für… …Kapitalgesellschaften besteht dabei die Verpflichtung, im Lagebericht auf die Risikomanagementziele und -Methoden des Unternehmens einzugehen. 2 Gerade die Artikulierung… …Risikomanagementzielen. Grundlage eines strukturierten Risikomanagements ist die Ermittlung der Risikoneigung des Unternehmens, d. h., die Unternehmensführung muss… …universum, -toleranz und - neigung 4 Zur Erfolgskontrolle des RM ist es notwendig, im Vorfeld Erfolgs größen zu bestimmen. ZRFC 6/11 264 Kategorie Zu… …des Risikoidentifizierungsprozesses Effizienz und Effektivität des Risikobewertungsprozesses Effizienz und Effektivität des Risikoreportings IT… …. Innerhalb des Risikouniversums liegt die Risikotoleranz (Distanz zwischen den Punkten EF). Hierunter versteht man den Level an eingegangenen Risiken, deren… …Eintritt ein Unternehmen noch so gerade verkraften kann. Der Punkt F stellt somit die Risikotragfähigkeit des Unternehmens dar. Die Risikotoleranz ergibt… …sich entweder aus ökonomischen Grenzen (z. B. der Höhe des Eigenkapitals) oder aus gesetzlichen Vorgaben wie z. B. Mindestsicherheitsstandards in einigen…

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• eBook-Kapitel aus dem Buch Praxishandbuch Full IFRS für Familienunternehmen und Mittelstand

  Institutionen der internationalen Rechnungslegung

  Prof. Dr. Norbert Winkeljohann, Dr. Thomas Ull

  …. Die Reorganisation orientiert sich an der Struktur des US-amerikanischen Standardsetters FASB und soll die Akzeptanz, Unabhängigkeit und Fachkompetenz… …des IASB stärken. Ausdruck der Neuausrichtung ist auch die Entscheidung, zukünftige Standards nicht mehr IAS sondern International Financial Reporting… …Februar des Jahres 2010 haben die Treuhänder der IASCF eine weitere Satzungsänderung verabschiedet, die unter anderem die Umbenennung der IASCF in die… …handelt es sich ebenfalls um eine Umbenennung des bisherigen International Financial Reporting Standards Interpretations Committee (IFRSIC, vormals IFRIC)… …. Abbildung 2.1 erläutert die Organisationsstruktur des IASB bzw. der IFRS Foundation. 1.1 Die IFRS Foundation 5 Die IFRS Foundation (IFRSF) wurde im Februar… …2001 unter dem Namen IASCF als Stiftung privaten Rechts in Delaware, USA gegründet und stellt die Dachorganisa- tion des IASB dar. Die Ziele der IFRSF… …Foundation wird von 22 Treuhändern (trustees) beaufsichtigt, die unter Bestätigung des 2009 geschaffenen Monitoring Boards für drei Jahre von der Treu-… …verpflichtet ausschließlich im öffentlichen Interesse zu handeln. 1.2 Das Monitoring Board 7Mit der Einrichtung des Monitoring Boards zum 1. Februar 2009… …reagieren die Treu- händer der IFRS Foundation auf Kritik von Seiten der Politik, die im Verlauf der Finanzkrise am IASB geäußert wurde. Ziel des… …Überwachungsgremiums ist eine deutliche Verbesserung der öffentlichen Rechenschaftspflicht der IFRSF ohne jedoch die Unabhängigkeit des Standardsetzungsprozesses…

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• eJournal-Artikel aus "Risk, Fraud & Compliance" Ausgabe 4/2011

  Der Compliance-Officer

  Verantwortung, Haftung und ­arbeitsrechtliche Stellung
  

  RA Dr. Steffen Krieger, RA Dr. Jens Günther

  …der Frage nach, wie die arbeitsrechtliche Stellung des Compliance-Officers mit Blick auf Verantwortungsdelegation, Haftungsrisiken und der Effektivität… …Mitglieder des Gesellschaftsorgans. Die geschäftsführenden Organmitglieder einer Gesellschaft müssen sich bei der Leitung des Unternehmens zunächst einmal… …können, ist keinesfalls immer ein aktives Handeln des Organmitgliedes erforderlich. Die leitenden Organe einer juristischen Person haben eine persönliche… …Handlungsverantwortung auf diesen über. 8 Die Geschäftsführung ist in der Folge nur noch für die ordnungsgemäße Auswahl, Einweisung sowie Überwachung des… …Compliance-Officers verantwortlich. 9 3. Straf- und zivilrechtliche Verantwortlichkeit des Compliance-Officers Durch die wirksame Delegation der Compliance-Pflichten… …Vgl. Fleischer, H.: Kartellrechtsverstöße und Vorstandsrecht, in: BB 21 / 2008, S. 1070; Lösler, T.: Zu Rolle und Stellung des Compliance-Beauftragten… …2007, S. 393 (397); Lösler, T.: Spannungen zwischen der Effizienz der internen Compliance und möglichen Reporting-Pflichten des Compliance-Officers, in… …. Aufl., München 2011, § 13 Rn. 37; Kraft, O. / Winkler, K.: Zur Garantenstellung des Compliance-Officers, in: CCZ 1 / 2009, S. 29 (30). 8 Vgl. Hauschka, C… …Straftaten strafrechtlich zur Verantwortung gezogen werden, wenn das Gericht zu der Überzeugung gelangt, dass ein pflichtgemäßes Verhalten des… …gelten allerdings die Grundsätze der privilegierten Arbeitnehmerhaftung. (Siehe hierzu auch Punkt 4.7.) 4. Arbeitsrechtliche Stellung des…

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• eBook

  Elektronische Betriebsprüfung

  Neue Herausforderungen für Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung
  

  978-3-503-12699-6

  Deggendorfer Forum zur digitalen Datenanalyse e. V., Franz Hamann, Willi Härtl, Bernhard Kurz, u.a.

  …Tax (SAF-T) für die Übermittlung von Daten des Rechnungswesens. Mit vielen Beispielen aus der Praxis!…
• eBook-Kapitel aus dem Buch Praxishandbuch Full IFRS für Familienunternehmen und Mittelstand

  Beschreibung eines Umstellungsprojekts

  Santokh Advani

  …für jeden? 3. Die Entscheidungsvorbereitung – Analyse von Bilanz sowie Gewinn- und Verlustrechnung 3.1 Auswirkungen des Imparitätsprinzips –… …unverändert die Möglichkeit, an den lieb gewonnenen Rechnungslegungs- grundsätzen des deutschen Handelsgesetzbuches HGB festzuhalten und ihren Kon-… …anmutenden Bilanzierungsregeln des HGB befassen wollen, son- dern auf ein mehr oder weniger weltweit einheitliches Rechenwerk nach IFRS ver- trauen. Häufig… …Konzernabschluss nach den Regeln der IFRS stecken bleiben, mag jeder für sich zu beurteilen. Zu befürchten ist aber, dass der internationale Adressat des… …besteht und ein Einblick in die Vermögens-, Finanz- und Ertragslage des Konzern nur bei Vorliegen sämtlicher Abschlussbestandteile möglich ist...“ Dies… …Bonität des zukünftigen Betreibers solcher für das Gemeinwohl wesentlichen Betriebe. Bereits um zu den entsprechenden Aus- schreibungen zugelassen zu werden… …IFRS; in Ausnahmefällen genügt hier das reine Zahlen- Santokh Advani 860 werk des Konzernabschlusses, und auf den akademischen Anhang kann… …einmaligen und teilweise eher zufälligen Effekten auf den Zeitpunkt der IFRS-Umstellung sowie nachhaltigen Veränderungen. Struk- turelle Veränderungen des… …Rechenwerks sind dabei ebenso zu berücksichtigen wie eventuelle „Ausreißer“, etwa aus dem Bilanzierungswahnsinn des IAS 39 für deri- vative Finanzinstrumente… …. 3.1 Auswirkungen des Imparitätsprinzips – Zufallsauswirkungen 7Sichert ein Händler von Commodities seine physischen Warenbestände und physi- schen…

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• Studie: Social Media am Arbeitsplatz als Chance und Sicherheitsrisiko

  …''Work Life Web 2011'' des Internetsoftware-Anbieters Clearswift. 68 Prozent der befragten Unternehmen gaben an, die Internetaktivitäten ihrer Mitarbeiter…
• eJournal-Artikel aus "Risk, Fraud & Compliance" Ausgabe 2/2011

  Das EMB-Wertemanagement Bau

  Erfolgreicher Vorreiter eines ­wertegetriebenen Compliance-­ Management-Systems
  

  Richard Weidinger

  …aufgegriffen. Eine positive Ausnahme hiervon ist die Initiative des EMB- Wertemanagement Bau. Dessen wissenschaftlicher Ansatz, daraus entwickelte… …Grundprinzipien, die praxisrelevante Ausgestaltung und Umsetzung im Unternehmensalltag von Firmen, die Mitglieder des Trägervereins EMB-Wertemanagement Bau sind, –… …und damit die Notwendigkeit und Vorteilhaftigkeit eines solchen Wertemanagementsystems – sollen nachfolgend erläutert werden. 1. Begriffsverständnis des… …Wertemanagementsystems 1.1 Werte Werte bestimmen die Identität und den Geist des Handelns eines Unternehmens. Identifikation und Orientierung sind ihre Merkmale. Werte… …Mitarbeiter. Die Werte eines Unternehmens liefern Orientierung für das Verhalten im Geschäftsalltag. Struktur und Kultur des Unternehmens fördern den Bezug zum… …diktiert werden, sondern sollte idealerweise unter Einbeziehung der relevanten Mitarbeiterebenen und ggf. auch des Betriebsrats gemeinsam erarbeitet und… …Sicherung der Unternehmensexistenz und der Steigerung des Unternehmenserfolgs in einem umfassenden Sinn zu dienen. Bei der Einführung eines solchen Systems… …muss man daher den unternehmerischen Zweck angeben können, der mit Hilfe des Wertekodex erreicht werden soll. Aus dieser Perspektive zeigt sich, dass… …Implementierung eines an Werten orientierten Geschäftsprozesses, der prinzipiell alle Belange des Unternehmens umfasst und von einer starken Unternehmenskultur… …des Unternehmens vor Geldbußen, Reduzierung von Transaktionskosten (Schnittstellen, interne Revision) im Unternehmen, die Verbesserung des Ratings des…

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